幼儿园未给予改正机会便径行解除劳动合同,且陈述其已分巧克力给小朋友。给予员工合理的解释和改正机会,不宜定性为收受学生及家长礼品礼金。园方认可家长会视频真实性,避免引起不必要的争议。宣判驳回上诉,法院认
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